工伤9级医保补偿多少钱

工伤9级的医保补偿主要包括以下几个方面：

一次性伤残补助金：

为9个月本人工资。

一次性工伤医疗补助金：

根据解除或终止劳动关系所在地上年度职工月平均工资计算，九级为9个月。

一次性伤残就业补助金：

同样根据上年度职工月平均工资计算，九级为10个月。

医疗费：

根据实际产生的费用进行赔偿，通常由工伤保险基金支付约80%，用人单位支付20%。

住院伙食补助费 、 交通费、 食宿费等：根据当地标准进行赔偿。

停工留薪期工资：

在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

护理费：

根据住院天数或实际需要计算，由用人单位支付。

具体的赔偿金额会根据您所在地区的具体标准以及您的工资水平等因素有所不同。建议您根据最新的地方政策和个人实际情况进行计算，或咨询当地劳动和社会保障部门获取最准确的赔偿信息