我们公司他入职没有让我们签劳动合同，而且明明就填写好离职申请，月底离职却中途来辞退人，是否可以告他？

我们公司他入职没有让我们签劳动合同，而且明明就填写好离职申请，月底离职却中途来辞退人，是否可以告他？ 我们公司他入职没有让我们签劳动合同，而且明明就填写好离职申请，月底离职，现在却中途来辞退人，请问我是否可以告他？ 因是劳动者先提出解除劳动关系，故按劳动者提出解除劳动关系处理。根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第六条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条 的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同。

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