生完小孩一年了公司不配合申请生育津贴怎么办？

生完小孩一年了公司不配合申请生育津贴怎么办？

宝宝一岁多了但生育津贴不知如何申请？宝宝一岁多了，生育津贴至今没有领取，单位也不管，怎么办？

职工在产假、护理假期间应当视同出勤，其假期期间的工资由用人单位按照该职工原工资标准发放。生育津贴是公司申请，用来补偿产假期间公司给您支付的工资。

生育津贴日支付标准按照女职工生育或者流（引）产当月所在用人单位实际申报缴费的上年度职工月平均工资除以30日计算；男职工护理假津贴日支付标准按照其配偶生育当月男职工所在用人单位实际申报缴费的上年度职工月平均工资除以30日计算。

社保网转载自:武汉市社保局官方网站。