转正前提出离职的到转正后发试用期工资还是转正工资？

转正前提出离职的到转正后发试用期工资还是转正工资？

试用期过了公司以已提离职不发放转正工资怎么处理？ 1月份属于试用期在此期间提出离职，老板刚开始批了后因为过年忙就说等年后找到人交接再走，然后我答应了。年后因疫情原因客车停运到23返回苏州，并去上班了。现在还未离职，但根据劳动合同2月份已经转正，但工资未给我调整。所以我想咨询这是合理的吗？不是过了试用期就自动转正的吗？

根据《劳动合同法》规定，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

如试用期已结束，则用人单位不可再按试用期规定支付工资待遇。

如就劳动工资存在争议的，可至当地劳动争议仲裁机构申请劳动仲裁。

社保网转载自:苏州市人力资源和社保局官方网站 。