关注江苏无锡社保缴费比例，直接影响你的养老和医疗待遇！

大家今天跟大家聊聊我最近搞明白的无锡社保缴费比例，这事儿说起来有点复杂，我当初也是一头雾水，各种查资料、打电话问才弄清楚，现在就给大家伙儿分享一下我的实践记录，希望能帮到你们。

我得明确自己是属于哪种参保类型。一般来说，咱们打工人都是职工社保，所以我就重点研究职工社保的缴费比例。网上搜一堆，说法还不完全一样，有的说养老保险单位缴20%，个人8%，有的说单位缴16%，个人8%，看得我脑壳疼。我决定直接上手查官方信息！

我先是去无锡市的社保局官网，想找找最新的政策文件。结果官网信息更新的比较慢，没找到特别明确的说法。后来我灵机一动，直接拨打无锡市社保局的咨询电话。电话那头的小姐姐态度挺好的，耐心地给我解释一遍。

根据小姐姐的说法，以及我后来又多方查证，目前无锡职工社保的缴费比例大概是这样的（注意，我说的是“大概”，因为缴费比例可能会根据政策调整）：

• 养老保险：单位缴16%，个人缴8%。
• 医疗保险：单位缴8%左右（具体比例可能略有不同，不同区可能不一样），个人缴2%。这里面还包括一个职工大额医疗费用补助，单位还要交一点点，比例很小，大概0.2%左右。
• 失业保险：单位缴0.5%，个人缴0.5%。
• 工伤保险：这个单位缴，个人不用缴，而且缴费比例是根据行业风险等级来定的，每个单位都不一样。
• 生育保险：这个也是单位缴，个人不用缴，比例大概是0.8%左右。

光知道比例还不行，还得知道缴费基数。这个缴费基数也是有上下限的，不能随便填。我又查下，2024年无锡的社保缴费基数下限是4494元，上限是24042元（这个数字可能会变，每年都会调整，大家一定要查最新的）。

也就是说，如果你的工资低于4494元，那就按照4494元作为缴费基数；如果你的工资高于24042元，那就按照24042元作为缴费基数；如果你的工资在4494元到24042元之间，那就按照实际工资作为缴费基数。

举个例子，假设老王工资是5000元，那么他的社保缴费基数就是5000元。单位需要为他缴纳的养老保险是5000 16% = 800元，医疗保险大概是5000 8% = 400元，失业保险是5000 0.5% = 25元，工伤保险和生育保险也都要交，但比例不一样，我就不细算。老王个人需要缴纳的养老保险是5000 8% = 400元，医疗保险是5000 2% = 100元，失业保险是5000 0.5% = 25元。

这只是个简化的例子，实际计算可能还会涉及到一些其他因素。最准确的还是去社保局官网查询或者打电话咨询。希望我的这回实践记录能帮到大家，以后有啥新的社保政策，我也会继续跟大家分享的！