今天跟大家唠唠,我之前在厦门那会儿,自己琢磨社保的事儿,尤其是想搞清楚2019年到底要交多少。这事儿,说起来真是一把辛酸泪,各种查资料、跑部门,总算弄明白了。现在分享出来,希望能帮到有需要的朋友。
我得明确自己要查的是社保嘛包括养老、医疗、失业、工伤、生育这五险。当时主要关心养老和医疗,毕竟年纪慢慢大了,这两项最实在。
- 第一步:摸清缴费基数
- 第二步:了解缴费比例
- 第三步:开始算账
- 第四步:核对实际缴费
这玩意儿是关键,缴多少钱跟你工资直接挂钩。我记得当时厦门2019年的社保缴费基数上下限是有的,上限好像是一万六千多,下限是一千七百多。具体数字记不太清了,反正我工资不高,按最低的来。
缴费基数定了,还得知道缴费比例。这个单位和个人交的比例不一样。当时我查到的,养老保险单位要交14%,个人交8%;医疗保险,厦门本地户籍的话,单位交8%,个人交2%。外地户籍比例可能不太一样,我没细究。

有了基数和比例,就可以开始算了。就拿最低缴费基数1700来说,养老保险个人要交1700 8% = 136元,单位要交 1700 14% = 238元。医疗保险个人要交 1700 2% = 34元,单位要交 1700 8% = 136元。这只是养老和医疗,还有失业、工伤啥的,比例更低,我就不细算了。
每个月发工资的时候,我都会仔细看社保扣了多少钱,跟自己算的对不对得上。有时候公司可能会少缴或者漏缴,得及时跟HR反映。
搞清楚社保缴费,最重要的是缴费基数和缴费比例。这两样确定了,自己就能大概算出每个月要交多少钱。实际情况可能更复杂,最好还是咨询当地社保部门或者公司HR。
这只是我当年自己琢磨社保的一些经验,希望能帮到大家。社保这东西,关系到咱们的切身利益,多了解一些总是好的。
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