社保缴费基数8700元够用吗？教你如何合理规划社保！

今天跟大家聊聊我的社保缴费基数，最近定，8700块！这事儿我得好好跟大家唠唠，毕竟社保这东西，关系到咱们未来的养老、医疗，可不能马虎。

之前公司发个通知，说要调整社保缴费基数，我赶紧去查下相关政策。毕竟这玩意儿每年都变，得心里有数。我记得之前看过一些说法，说什么缴费基数跟工资挂钩，还分上限下限的，看的我有点晕乎。

我先算算自己去年的平均工资，七七八八加起来，大概九千多。心里想着，这8700的基数，差不多，但是又感觉哪里不对劲。就跑去问公司的HR。HR小姐姐人挺好的，跟我解释一通。

她说，社保缴费基数不是你想交多少就交多少，它是根据你所在地区的社会平均工资来的，一般是在社会平均工资的60%到300%之间。具体到咱们公司，HR告诉我，这个8700是根据去年的社会平均工资算的，也考虑咱们公司员工的整体收入水平。

她还说，如果你的工资低于社保下限，那就按照下限来交；如果高于上限，那就按照上限来交；如果在上下限之间，就按照实际工资来交。像我这种情况，虽然去年平均工资高于8700，但公司定的这个基数，应该是在合理范围内，也可能是为平衡大家的负担。

听她这么一说，我心里大概有个数。不过我还是有点担心，这缴费基数低，是不是以后养老金也会少？我又问HR小姐姐这个问题。

她说，养老金的多少确实跟缴费基数有关，缴的越多，以后领的也越多。但是，社保还有很多其他因素影响养老金，比如缴费年限、个人账户余额等等。而且咱们也不能只看眼前的利益，社保缴的少，每个月到手的钱就多一些，也能缓解一些经济压力。

她还建议我，如果经济条件允许，可以考虑提高缴费基数，这样以后养老金会更高。但是，如果家庭经济比较紧张，那就可以选择较低的缴费基数，减轻一些负担。

权衡一下，我觉得8700这个基数，对我来说还算合适。既能保证基本的社保权益，又能减轻一些经济压力。毕竟现在生活成本这么高，每个月能多攒点钱也是好的。

这事儿就算定。通过这回调整社保缴费基数，我对社保政策有更深入的解。以后遇到类似的问题，也能自己判断，不用再两眼一抹黑。以后我也要多关注社保方面的政策，毕竟这关系到咱们的切身利益，可不能掉以轻心。

这回经历让我明白：

社保缴费基数不是随便定的，要根据社会平均工资和个人收入水平来确定。 缴费基数的高低会影响到以后的养老金，但也要综合考虑自己的经济情况。 平时要多关注社保政策，解自己的权益。

希望我的分享对大家有所帮助，也欢迎大家在评论区交流社保方面的经验和心得！