今天跟大家唠唠我在柳州查社保缴费基数的那些事儿,纯干货分享,希望能帮到你们!
话说最近公司人事变动,负责社保的小姐姐离职了,新来的HR对柳州的社保政策不太熟悉,结果有几个同事的社保缴费出了点小问题。作为办公室里的“老油条”,我就自告奋勇揽下了这个活儿,帮大家伙儿弄清楚柳州社保缴费基数的事儿。
第一步,摸清底细,啥是社保缴费基数?
一开始我也是一头雾水,啥是社保缴费基数?后来上网查了查,才知道这玩意儿跟咱们的工资息息相关。简单来说,就是你每个月交社保的那个“本钱”,这个基数越高,以后退休拿的养老金可能就越多。
第二步,锁定目标,找到官方渠道!

光知道概念还不行,得知道柳州具体的缴费基数是多少!我第一个想到的就是去柳州人社局的官网看看,这年头,政府部门的网站一般都有信息公开。果不其然,在网站上找到了相关的政策文件,明确写着2024年度柳州职工基本养老保险和失业保险缴费基数的上下限标准。
第三步,刨根问底,上下限咋回事?
文件上说,缴费基数有上限和下限,上限是20268元/月,下限是4053.6元/月。当时我就纳闷了,这上下限是啥意思?后来仔细研究了一下,明白了:
- 如果你的工资低于下限,那就按下限作为缴费基数。
- 如果你的工资高于上限,那就按上限作为缴费基数。
- 如果你的工资在上下限之间,那就按实际工资作为缴费基数。
第四步,实战演练,算算自己要交多少!
知道了上下限,还得知道缴费比例!我又查了查柳州的社保缴费比例,养老保险单位缴16%,个人缴8%。假设我的工资是5000块,那我的养老保险缴费金额就是:
个人缴纳:5000元 × 8% = 400元
单位还要帮我交一部分,那就是:
单位缴纳:5000元 × 16% = 800元
第五步,举一反三,解决同事的疑问!
有个同事是新入职的,工资比较低,只有3500块,那他的缴费基数就是下限4053.6元,而不是实际工资。还有个同事工资比较高,超过了上限,那他的缴费基数就是上限20268元。
第六步,温馨提示,每年都会调整!
我还想提醒大家,社保缴费基数每年都会根据社会平均工资进行调整,所以大家要及时关注最新的政策信息,别到时候算错了账。
- 了解社保缴费基数的概念。
- 找到当地人社局官网查询最新政策。
- 然后,搞清楚缴费基数的上下限和缴费比例。
- 根据自己的实际情况进行计算。
希望我的这回实践分享能帮到大家,社保这事儿,关系到咱们的切身利益,可不能马虎!
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