社保个人缴费368元够吗？档次、计算方法全解析！

今天就来跟大家伙儿聊聊我自个儿交社保那点事儿，就说那个月个人掏368块钱，单位也给交一部分那事儿。

刚开始上班那会儿，对这些玩意儿挺懵的。每个月发工资条，拿到手一看，上面明细写得挺清楚，什么基本工资、绩效、补贴啥的，然后就是一堆扣款，其中就有个“社保个人缴费”，后面跟着数字：368。

第一次看到扣这么多，心里还是“咯噔”一下。 虽然知道上班就得交社保，但具体扣多少，怎么算的，咱也不懂。当时就觉得，嚯，一个月小四百块钱没，还是有点肉疼。

后来我就稍微琢磨下，也问问办公室的老人儿。他们说这368是你自己掏腰包的部分，主要是养老保险、医疗保险、失业保险这几块儿的大头。单位那边出的更多，是大头中的大头，那数字比咱个人交的多不少。

具体咋回事？

我记得当时大概是这么个情况：

• 拿到工资条： 这是第一步，白纸黑字写着扣368。
• 心里犯嘀咕： 这钱扣哪儿去？干嘛用的？
• 打听情况： 问问同事，大概知道是社保，分个人部分和单位部分。
• 接受现实： 反正每个月都得扣，是国家规定，为以后老、病有个保障，那就扣。

咱这368，听他们说，好像是按一个缴费基数算的，可能是最低档或者比较靠下的档次。具体啥百分之四十、百分之六十的档，咱也搞不太明白，反正就是单位根据我的工资情况，按照规定给我申报的，然后就从我工资里把这368划走。

整个过程咱个人没啥操作空间。 单位给办得妥妥的，咱就是每个月看着工资条上的数字，知道有这么一笔钱交给国家，心里有个数就行。时间长也就习惯，觉得这也是上班的一部分，是给自己将来存点保障。

现在回头想想，这368虽然当时觉得不少，但确实是给自己的一个基本保障打底。毕竟单位还帮着交更多，整体算下来，这社保还是挺重要的。就是这么个简单的过程，每个月自动扣款，咱也就跟着国家的政策走。