得,今天就跟大家唠唠我前段时间碰到的糟心事儿——社保缴费中间给断了几个月。这事儿不大不小,但挺折腾人,我把过程给大伙儿捋一遍。
事情是这么开始的
大概是去年,我从上家公司离职了。那时候想着休息一阵,也没立马找下家,中间就空了那么两三个月。当时也没太当回事,觉得社保断就断呗,后面找到工作再续上不就完了。
发现问题
后来新工作找好了,入职手续啥的都办妥了。过了俩月,我寻思着去查查我的社保账户,看看钱都到账没。现在方便了,手机上就能查。不查不知道,一查吓一跳,记录上清清楚楚显示着,中间那几个月是中断状态!我心里咯噔一下,之前模模糊糊听人说过社保断缴不但具体咋不我也没仔细研究过。

开始着急和打听
这下我可坐不住了。主要担心的就是两点:
- 养老金:都说要缴满15年才能退休领钱,这断了会不会影响年限?或者说以后领的钱会少?
- 医保:医保断了,万一这期间生病咋办?是不是得重新计算等待期啥的?
我就开始到处打听。问了问懂行的朋友,也上网大概搜了搜(网上的说法五花八门),越看心里越没底。有的说能补缴,有的说不行,还有的说影响可大了,尤其是在一些大城市,买房买车摇号啥的都跟社保连续缴纳挂钩。
跑腿办事的过程
光着急没用,得行动起来。我先是联系了新公司的人事,问问他们能不能帮我把前面断掉的那几个月给补上。人事小姐姐倒是挺热心,帮我查了下政策,然后告诉我,公司只能从我入职这个月开始给我缴纳,之前的断档期,公司这边没办法处理。
公司指望不上,只能靠自己了。我抽了个工作日,专门请假跑了一趟社保局。到了那儿,取号排队,人还不少。轮到我了,我就把我的情况跟窗口的工作人员详细说了一遍,问这断掉的几个月能不能自己补缴。
工作人员态度挺帮我查了我的记录,然后明确告诉我:因为我是个人原因(离职待业)造成的断缴,而且已经超过了可以补缴的期限(好像很多地方规定是3个月内,各地政策还不一样),所以这几个月是补不上了。他还解释说,现在政策管得严,不是随便想补就能补的,主要是为了防止有些人钻空子,平时不交,老了才想起来一次性补缴。
听完我这心,拔凉拔凉的。那咋办?工作人员安慰我说,虽然这几个月补不了,但你之前的缴费年限还在,个人账户里的钱也不会丢。等你退休的时候,是把你所有缴过的月份累计计算的。断缴的主要影响,一是这几个月你个人账户里没钱进去,养老金总额可能会少那么一点点;二是医保确实会中断,重新续上后,一些待遇可能有等待期。至于有些城市要求的连续缴费年限,那确实会因为中断而重新计算。
的结果和一点想法
的结果就是,我那断掉的几个月,确实是补不回来了。只能从新工作开始,老老实实继续缴。医保待遇确实也重新等了一段时间才恢复正常。
这回经历给我提了个醒:社保这东西,最好还是别断。尤其是换工作的时候,尽量做到无缝衔接。如果实在有空档期,又不想中断,那就得提前了解好当地的政策,看看能不能以灵活就业人员的身份自己先缴着,虽然自己缴费压力大点,但至少能保持连续。千万别像我这样,想当然觉得无所谓,等发现问题了再去补救,很可能就晚了。
这事儿就算过去了,记录下来,也算是给自己提个醒,希望能给看到的朋友们一点点参考。社保关系到咱的切身利益,还是得上点心。
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