单位社保

大家今天就来唠唠我在单位交社保这事儿上自己琢磨和搞清楚的一些过程。主要就是关于“单位到底给咱交几年社保”这个问题，因为之前我自己也有点模糊，后来亲自跑了跑、查了查，才算弄明白了。

刚开始的疑惑

刚上班那会儿，就知道公司会给交“五险一金”，但具体这社保是咋个交法，特别是要交多少年，心里真没个谱。是像会员卡一样，交个几年就完事了？还是说只要在单位一天，就得一直交下去？问了身边的同事，说法也不太一样，有人说一直交，有人说交够多少年就行，给我都整蒙了。

我的实践查找过程

为了搞清楚这个事儿，我决定自己动手查查看。

• 第一步：翻工资条。 我先把每个月的工资条都找出来，仔细看了看。上面确实每个月都扣了养老保险、医疗保险、失业保险这些个人承担的部分。这说明，至少在我看工资条的这几个月里，公司是每个月都在给我交的。但这还是没解答“要交几年”的问题。
• 第二步：问人力资源。 我就去找了我们公司管人事的小姐姐。她倒是挺耐心，跟我解释说，只要我和公司签着劳动合同，是正式员工，那公司就得每个月按时给我缴社保，这是国家规定，没啥几年之说，除非我离职了，或者退休了，这个缴费关系才会变。
• 第三步：自己上网查记录。 听人力那么说，我心里大概有底了，但还是想亲眼看看记录才放心。我就去搜了我们本地社保局的网站，现在很多地方都有那种网上办事大厅或者手机APP。我记得当时是用身份证号和手机号注册登录的，过程还算顺利。登录进去之后，里面有个“个人权益”或者“缴费记录查询”之类的栏目。点进去一看，嚯，从我入职第一个月开始，每个月的缴费记录都清清楚楚列在那儿，哪家公司交的，交了多少基数，个人交多少，单位交多少，都有显示。我特意往最早的记录拉，确实是从我入职就开始，一直没断过。
• 第四步：（备用）去社保大厅。 查到网上记录后，基本就明白了。但我当时还想着，万一以后要办啥事需要纸质证明？就顺便去了趟社保服务大厅。带上身份证，取了个号，排队等了一会儿。到窗口跟工作人员说想查一下自己的社保缴费年限和记录，工作人员就在电脑上帮我查了，还给我打印了一份缴费明细单。看着那长长的单子，上面一笔笔记录，心里就彻底踏实了。工作人员也跟我确认了，只要劳动关系在，单位就得月月缴。

搞明白了，原来是这样

经过这么一番折腾，我总算是彻底弄明白了。单位给员工缴纳社保，根本就不是按“年头”算的，不是说交个固定几年就完事了。 只要你还在这个单位工作，签了正式的劳动合同，那从你入职开始，单位就得每个月给你缴纳社保（通常说的养老、医疗、失业、工伤、生育这五险），一直交到你离开这家单位，或者达到法定退休年龄办理退休手续为止。中间如果你的工资变了，那缴费的基数可能会跟着调整，但“每个月都得缴”这个事儿是不会变的。

“单位社保缴费交几年”这个问题的答案很简单：你在单位干几年，单位就得给你交几年，而且是按月交，一个月都不能少。

自己亲自查过一遍后，心里就有底多了。也建议大家有空可以自己查查自己的社保记录，了解自己的权益，挺重要的。