社保缴费期间工资填写有疑问？看完这篇就明白了！

今天跟大家聊聊社保缴费期间工资怎么写，这事儿我最近刚实操过，有点心得，跟大家分享一下，希望能帮到有需要的朋友。

事情是这样的，我朋友小王，他们公司最近在调整社保缴费基数，他有点懵，不知道工资该怎么填，怕填错了影响社保权益。于是就来问我，我之前也遇到过类似的情况，所以就跟他好好掰扯掰扯。

第一步：搞清楚概念

我跟小王强调，一定要搞清楚社保缴费工资的概念。这可不是随便填个数字，它直接关系到你每个月要交多少社保，以及将来能领多少养老金。一般来说，社保缴费工资指的是你上个月的应发工资，也就是税前工资，包括基本工资、各种津贴、补贴、奖金等等，反正就是你拿到手的钱还没扣税之前的总额。

第二步：查看工资条

然后，我就让小王拿出工资条，仔细核对一下。看看工资条上的各项收入明细，哪些是属于社保缴费基数范围内的。一般来说，像一些特殊补贴，比如高温补贴、出差补贴这些，可能就不算在里面。但是，像绩效奖金、加班费这些，通常都是要算进去的。一定要仔细看清楚，别漏算了。

第三步：计算月平均工资

如果小王是刚入职没多久，或者工资变动比较频繁，那就要算一下月平均工资。这个月平均工资，一般是指上年度1月到12月的平均工资。如果没满一年，那就按照实际月份来算。计算的时候要注意，一定要把该算的都算进去，别偷懒。

第四步：填写申报

就是填写申报了。现在很多公司都是通过网上申报，或者社保APP申报。填写的时候一定要认真核对，确保数字准确无误。有些社保系统会自动计算，有些需要手动填写，反正都要double check，避免出错。

第五步：注意时间节点

我还提醒小王，一定要注意申报的时间节点。每个地方的社保政策不一样，申报时间也不一样。一定要按照当地社保机构规定的时间及时提交，千万别拖延，不然可能会影响缴费。

社保缴费工资的填写，虽然看起来简单，但还是有很多细节需要注意的。一定要搞清楚概念，仔细核对工资条，认真计算月平均工资，准确填写申报，注意时间节点。只要做到这几点，基本上就不会有什么问题了。

• 务必保留好相关证明材料：比如工资条、银行流水等，以备不时之需。
• 关注政策变化：社保政策经常会调整，要及时关注，以便做出相应调整。

希望我的经验能帮到大家，祝大家都能顺利填写社保缴费工资！