今天跟大家伙儿聊聊我最近搞定的丰林县社保缴费标准的事儿。这事儿说起来也挺折腾的,不过总算是摸清楚门道,分享出来希望能帮到有需要的朋友。
事情是这样的,我有个朋友在丰林县开个小店,最近想给店里的员工把社保给安排上,但是对于具体的缴费标准那是一头雾水。问我,那肯定不能含糊,必须安排!
我寻思着这事儿简单,直接网上搜搜呗。结果你猜怎么着?网上信息五花八门,各种说法都有,看得我眼花缭乱,更别提我那朋友。有的说养老保险单位缴20%,个人缴8%;有的说医疗保险单位缴9%,个人缴2%。看得我是一脸懵,这到底哪个准?

不行,网上找的靠不住,还是得亲自去社保局问问!
第二天,我一大早就跑去丰林县社保局。到那儿,人还挺多的,排队取号,等好一会儿才轮到我。我把朋友的情况跟工作人员一说,人家态度还挺好的,直接给我拿份最新的缴费标准表,还耐心地跟我解释一番。
- 养老保险:单位缴16%,个人缴8%
- 医疗保险:单位缴6.6%,个人缴2%
- 失业保险:单位缴0.5%,个人缴0.5%
- 工伤保险:单位缴,具体比例根据行业风险确定,我朋友的小店是0.9%
- 生育保险:单位缴,丰林县现在好像是并到医疗保险里一起缴,不用单独缴
对,还有缴费基数!这个也很重要,缴费金额是按照缴费基数乘以缴费比例来算的。缴费基数一般是按照员工的实际工资来定的,但是有个上下限,不能低于当地的最低工资标准,也不能高于当地职工月平均工资的300%。
为更清楚地解具体金额,我还让工作人员帮我算个例子:假设我朋友店里有个员工,工资是3519元(假设这个是符合缴费基数要求的),那么:
个人部分:
- 养老保险:3519 8% = 281.52元
- 医疗保险:3519 2% = 70.38元
- 失业保险:3519 0.5% = 17.60元
- 个人总计:281.52 + 70.38 + 17.60 = 369.5元
单位部分:
- 养老保险:3519 16% = 563.04元
- 医疗保险:3519 6.6% = 232.25元
- 失业保险:3519 0.5% = 17.60元
- 工伤保险:3519 0.9% = 31.67元
- 单位总计:563.04 + 232.25 + 17.60 + 31.67 = 844.56元
这样一算,是不是清楚多?
- 丰林县社保缴费标准一定要以当地社保局的最新规定为准。
- 缴费比例和缴费基数都很重要,直接影响缴费金额。
- 最好亲自去社保局咨询,可以拿到最准确的信息。
希望我的这回“探险”经历能帮到大家。以后有啥社保方面的问题,欢迎来交流!
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