自己交的社保,公司还能给增员吗?流程详解!

自己缴费社保公司增员,这事儿我算是跑通了,跟大家伙儿分享一下我的经历,希望能帮到有需要的朋友。

事情是这样的,我之前离职了一段时间,为了不断社保,就自己掏钱在人才市场交了几个月的社保。后来找到了新工作,新公司要给我上社保,这就涉及到要把我自己交的社保转到公司名下。

第一步:确认自己之前的社保状态

我赶紧拿起手机,登录了当地的社保APP或者网站(每个地方可能不太一样,大家自己找找),查了一下自己之前的社保缴纳情况,主要是确认是不是正常缴费,有没有欠费啥的。这个很重要,要是之前没交清,后面增员就麻烦了。

第二步:跟新公司HR沟通

然后,我就跟新公司的HR说了我自己交社保的情况,问他们需要我提供什么材料,以及具体的办理流程。一般来说,公司HR对这个都很熟悉,会告诉你怎么做的。

第三步:办理个人社保停缴

就是要停止我自己交的社保了。这个我跑了趟人才市场(或者社保局,看你之前在哪儿交的),带上身份证、社保卡之类的东西,填了个表,就办了停缴手续。办完之后,他们会给你一个停缴证明,这个要收后面有用。

第四步:公司办理社保增员

把停缴证明交给公司HR,他们会在公司的社保系统里给我办理增员手续。这个过程我没怎么参与,主要是HR在操作。听说他们要在系统里填写我的个人信息,上传一些材料,然后提交申请。

第五步:确认增员是否成功

过几天,我就再次登录了社保APP或者网站,查了一下我的社保状态,确认是不是已经变成了公司缴纳。如果看到缴纳单位变成了新公司,那就说明增员成功了!

自己交的社保,公司还能给增员吗?流程详解!

一些小tips:

  • 一定要提前跟公司HR沟通了解清楚需要准备的材料和流程。
  • 自己交的社保停缴一定要及时办理,不然会影响公司给你上社保。
  • 办理过程中遇到问题,可以咨询社保局或者人才市场的工作人员。

整个过程并不复杂,关键是要搞清楚流程,提前准备好材料,多跟HR沟通。希望我的经验能帮到大家,祝大家都能顺利搞定社保!

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