杭州市社保缴费费用是多少？2024年最新缴费基数标准详解！

大家今天跟大家唠唠我在杭州这边弄明白社保缴费这点事儿的经过。最近我也是自己琢磨，加上帮朋友看了看，总得搞清楚每个月工资条上扣掉的那笔钱，还有公司给咱交的那部分，到底是怎么算的，交了多少。

我也是有点懵，每年好像政策都有点小变动，数字也老更新。我就想着，不行，得自己动手查查，弄个明白。毕竟这关系到咱自己的钱袋子和退休、看病这些大事。

摸索过程

我先是问了问公司里管人事的同事，大概了解了个方向，但具体数字嘛他们也说得看最新的通知。那我就上网自己搜呗。搜了一圈发现，信息还挺多，说法有时候还有点不一样，特别是去年的数据和今年的混在一起，看得我头都大了。

后来我就重点找那些提到2024年、杭州这些关键词的信息。总算扒拉出来一些比较靠谱的说法。基本上，每年社保局都会根据上一年的平均工资啥的，定一个缴费基数的上下限。

重点来了，我查到的是，2024年1月开始，杭州这边社保缴费基数的下限，好像是调整到了4812块钱一个月。这个是最低标准，就是说就算你工资低于这个数，也得按这个数来算你要交多少社保。

然后还有一个上限，大概是24930块钱一个月。要是你工资超过这个数了，那就按这个上限来算。

大部分人的社保缴费基数，就是在他自己上年度月平均工资的基础上，卡在刚才说的那个4812到24930的区间里。比如你平均工资是6000，那就按6000算；如果平均工资是3000，那就得按4812算；要是平均工资三万，那就按24930算。

费用怎么算

搞清楚了基数怎么定，接下来就是具体交多少钱了。这个也挺关键的。社保嘛大家都知道，主要包括养老、医疗、失业这几大块，还有工伤和生育，这两项一般是公司出的，个人不用掏钱。

具体的计算方法，简单来说就是：社保费用 = 你的缴费基数 × 各项的缴费比例。

这里头，公司出的比例占大头，我们自己也要从工资里扣一部分。我专门去找了下按最低基数算的情况，给大家做个参考：

• 如果你的缴费基数是按最低的4812元算：
• 公司大概要为你交1160多块。
• 个人工资里要扣掉500多块。
• 这样加起来，每个月社保总共要交1670块左右。

你看，这最低标准一个月也要交这么多。要是你的缴费基数比这个高，那公司和你个人出的钱自然也就更多了。

我还顺便了解了下，如果你是自己做生意或者灵活就业，没有挂靠单位，那也可以自己交社保。不过这种情况下，原来公司出的那部分和个人出的部分，基本上就得你自己一个人全承担了，压力会大不少。具体怎么办，一般是去你所在区的社保经办机构或者街道去问问，他们会告诉你流程。

总之一句话，搞清楚自己的社保缴费基数，再了解下公司和个人的缴费比例，就能大概算出自己每个月社保交了多少钱了。虽然过程有点繁琐，查起来也费了点劲，但弄明白了心里就有底了。毕竟这钱交了，以后都是给自己用的保障嘛

好了，今天就跟大家分享这么多我了解杭州社保缴费的实践过程，希望能帮到有需要的朋友。下次有啥新发现再来唠！