晋州公司社保代缴费用贵吗？怎么选择代缴公司？

今天跟大家唠唠我在晋州搞公司社保代缴的事儿，也算是自己跑腿实战的记录，希望能给有需要的朋友们提供个参考。

话说我这小公司刚起步，人不多，自己跑社保实在太耽误工夫。琢磨着找个代缴公司省事儿。开始在网上搜，好家伙，各种广告满天飞，看着头都晕了。心想这事儿可得靠谱点，别到时候钱花了，事儿还没办

• 第一步：摸底排查

我没急着找那种看起来特“高大上”的平台，反而先从本地入手。晋州这地方不大，但是代缴公司还真不少。我就挨个打电话咨询，主要问清楚几个问题：

• 他们公司成立多久了？
• 有没有人力资源服务许可证和劳务派遣经营许可证？这俩证是必须的，没证的直接pass。
• 收费模式是啥样的？按人头收费？还是有其他乱七八糟的费用？

• 第二步：实地考察

光电话问还不行，得去公司看看。我跑了两家感觉还不错的，主要看看办公环境、员工精神面貌啥的。也顺便跟他们聊聊，看看是不是专业。比如，问问他们对社保政策的了解程度，能不能及时解答我的疑问。我还特别留意了一下他们的客户群体，如果都是些大公司，可能不太重视我们这种小客户。

• 第三步：费用对比

各家公司的收费标准都不一样，有的按人头收，一个月几十块钱，有的按社保基数百分比收。我仔细算了算，也问清楚了有没有其他的隐形费用，比如开户费、服务费啥的。不能光看单价，得看总价，哪个性价比高选哪个。

• 第四步：签合同

确定好代缴公司后，签合同是重头戏。我仔仔细细看了合同条款，特别是关于责任划分、违约责任、保密协议这些。确保自己的权益得到保障。社保代缴协议书里要写清楚双方的身份信息、代缴费用，还有万一出问题咋办，都得白纸黑字写清楚。

• 第五步：开始代缴

签完合同，就正式开始代缴了。我每个月按时把社保费用打到代缴公司账户，他们负责帮我缴纳。刚开始我还挺担心的，每个月都盯着社保账户看，确认到账了才放心。后来时间长了，也就习惯了。

一些小提醒

• 别只看价格：便宜没好货，好货不便宜。不能光图便宜，要看服务质量。
• 公司资质要查清楚：人力资源服务许可证和劳务派遣经营许可证，一个都不能少。
• 合同要看仔细：责任划分、违约责任，都要看清楚。
• 长期合作：尽量找个靠谱的公司长期合作，省得以后麻烦。

找社保代缴公司确实能省不少事儿，但前提是找对公司。希望我的经验能帮到大家，少走弯路。