官方解读为何降低社保缴费比例，你的到手工资会变多吗？

最近老琢磨一件事儿，就是这个社保缴费比例为啥要降。我也就是听耳朵一嘴，没太往心里去。后来有次跟几个开小公司的朋友吃饭，他们唉声叹气的，说现在生意不好做，各种成本压得喘不过气。聊着聊着就说到社保这块儿，说政策上给降点比例，算是稍微松口气。

这下我就上心。我这人就这点喜欢刨根问底，尤其是关系到咱自己钱袋子的事儿。我就寻思，这降比例到底是咋回事？是真的给大家发福利，还是有别的原因？

于是我就开始自己的“研究”过程：

我翻翻自己的工资条。我这人比较粗线条，以前不太细看每一项扣款。这回我特地找近一两年的工资条出来对比。我发现，我自己个人缴的那部分，好像比例没咋大变，还是那个百分比左右。

这就奇怪，那说降低是降在哪儿？

我接着琢磨，又去问问在公司管人事的同学。他给我解释一下，说这回降低，主要是针对企业缴费的那部分。你想，公司给每个员工交社保，那可是一笔不小的开销。特别是员工多的公司，或者利润本来就不高的行业，这块儿负担挺重的。现在给企业减负，让他们少交点，企业