视同缴费年限：社保局怎么认定？一文看明白！

今天跟大家唠唠我最近跑社保局认定了“视同缴费年限”的事儿，这事儿听着挺专业的，办起来也没那么玄乎，就是得跑几趟腿，准备点材料。

事情是这样的，我快到退休年龄了，琢磨着养老金的事儿。听朋友说，以前没交社保那段工龄，如果能被认定为“视同缴费年限”，养老金能多领一些。这一下子就勾起了我的兴趣，毕竟谁不想老了多点钱花？

说干就干，我先去单位人事部门打听了一下，他们告诉我，得自己去社保局申请。说是单位只能提供一些证明材料，最终还得社保局说了算。

第一步，我跑到了社保局，先咨询窗口的工作人员。我把我的情况一说，他们给了我一张清单，上面列着要准备的材料，主要包括：

• 身份证原件和复印件
• 户口本原件和复印件
• 个人档案（这个最重要！）
• 原单位出具的证明（证明你的工作经历，起始时间等等）
• 招工登记表或者调配令（如果能找到的话）

我的天，这清单一列出来，我脑袋都大了。好多年过去了，有些东西还真不确定能不能找到。特别是那个“招工登记表”，我印象里好像见过，但一时半会儿还真找不着。

接下来就是漫长的找材料过程。还我的档案一直放在自己手里，这个省了不少事儿。档案里有我的工作经历记录，这算是最重要的依据了。然后我就开始翻箱倒柜地找“招工登记表”，结果…… 找不着！估计是搬家的时候弄丢了。

没办法，只能退而求让原单位给我开了个证明，详细写明了我的工作起始时间、岗位等等。盖上单位的公章，希望能顶上。

第二次去社保局，我把材料交上去了。工作人员看了看，说我的档案和单位证明基本没问题，但是最好还是能提供招工登记表，这样更稳妥。我跟她解释了半天，说实在找不到了。她也没强求，说先收下材料，回去审核，让我等通知。

这一等就是一个多月，期间我真是提心吊胆的。生怕社保局不认可我的“视同缴费年限”。

终于，有一天，我接到了社保局的电话，通知我去领取“视同缴费年限认定书”。我那个激动，赶紧跑过去，拿到手一看，上面清清楚楚地写着我的视同缴费年限，从我参加工作的第一天算起！

总结一下这回的经验：

• 个人档案很重要！一定要保管里面的记录是认定视同缴费年限的重要依据。
• 能找到招工登记表最这玩意儿是铁证，省很多事。
• 原单位的证明也不能少。一定要详细，盖上公章才有效。
• 多跑腿，多咨询。社保局的工作人员虽然态度一般，但问清楚总比自己瞎琢磨强。

虽然过程有点曲折，但最终还是成功认定了“视同缴费年限”，心里踏实多了。希望我的经历能帮到大家，早点把养老金的事儿安排明白，老了才能安心享福嘛