最近这不是琢磨着自己干点啥嘛从单位出来了,头等大事就是这个社保得自己续上。以前在公司,人事给包办了,自己每个月看工资条扣多少钱就行,压根没操心过具体是咋算的。现在成了灵活就业人员,两眼一抹黑,啥都得自己来,特别是这桂林的缴费标准,真得好好弄弄清楚。
一开始我在网上瞎搜,嚯,搜出来的信息那叫一个五花八门。有的说是按上年月平均工资的百分之多少算,有的直接给个具体数字,还有的说分好几个档次。看得我云里雾里的,去年是多少,今年又是多少?职工的和咱这种自己干的又是不是一个标准?越看越糊涂。
摸索过程是真费劲。我先是打了好几个公开的咨询电话,要么占线,要么就是语音提示,转人工比登天还难。后来没办法,想着还是得找官方渠道问问才靠谱。找了个周末,专门跑了一趟社保服务大厅,人那叫一个多,取号排队等了快一个钟头。
轮到我了,赶紧凑过去问。工作人员倒是挺耐心,跟我解释了半天。她说,像我们这种没单位的灵活就业人员,主要就是自己交养老保险和医疗保险这两块。
养老保险这块儿
她告诉我,每年会有一个缴费基数的范围,就是规定一个最低数和一个最高数。你可以在这个范围里头自己选个基数,然后按这个基数的一定比例交钱。她说2023年的标准,最低那个基数大概是3863块钱一个月,最高能到一万九千多块一个月。你自己选定一个基数后,养老保险就按这个基数的20%来交。比如你选最低的3863块,那一个月养老就得交770多块钱。

她还补充说,这个基数不是随便定的,是跟上一年度全区,或者全市在岗职工的月平均工资挂钩的。一般最低是平均工资的60%,最高是300%。所以这个数每年都可能变,今年是3863,明年可能就不是这个数了。
医疗保险这块儿
医疗保险的缴费基数跟养老的
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