和田县职工社保缴费比例怎么算的？一篇文章让你彻底明白。

最近有个亲戚去了和田那边上班，问我社保这块儿到底咋扣的，自己要交多少钱。我以前也没具体弄过和田的，就想着帮他查查，顺便自己也搞搞明白。

一开始上网查，嚯，各种说法都有，看得我头都大了。有的说养老单位交20%，有的说16%，个人倒是都说8%。医疗、失业这些比例也看得眼花缭乱的，还有啥缴费基数上限下限，把我给整懵了。感觉信息挺乱的，不知道哪个是准的，毕竟这政策各地可能还不太一样。

光看网上的不行，感觉不太靠谱。我就想着得找个靠谱的渠道问问。正好有个朋友在和田那边工作了几年，我就直接给他打了个电话，让他帮忙问问他们单位人事或者懂行的人。毕竟他们是实际在交的，肯定比我瞎查要准得多。

等了半天，朋友给我回话了，这下清楚多了。他说大框架上跟其他地方差不多，主要就是那几项：养老、医疗、失业、工伤，还有个生育保险，不过现在好像很多地方把生育合并到医疗里面了。

职工社保主要就是单位交一部分，咱们个人再从工资里扣一部分。单位交的是大头，咱们自己扣的比例相对少点。

我打听到的和田那边大概是这么个情况：

• 养老保险： 这个占的比例最大。单位好像是交百分之十六，咱们自己工资里要扣百分之八。这是为了咱们退休后能有养老金领。
• 医疗保险： 平时看病报销就靠它了。单位大概交百分之八九的样子，咱们自己扣百分之二。交了这个，生病住院啥的就能省不少钱。
• 失业保险： 万一哪天没工作了，能领点失业金过渡一下。单位交得多点，好像是百分之一点五，咱们自己扣得少，大概百分之零点五左右。虽然希望用不上，但也是个保障。
• 工伤保险： 这个就是在工作期间，或者上下班路上出了意外受伤能用到的。好消息是，这个钱全是单位出，咱们个人不用掏钱。
• 生育保险： 主要管女同胞生孩子的事儿，报销检查费、手术费，还能领几个月工资的生育津贴。这个现在政策好像是并入医疗保险统一征缴了，具体比例可能包含在医疗里了，反正主要是单位在承担。

所以算下来，咱们个人工资里主要扣的就是养老8% + 医疗2% + 失业0.5% = 10.5% 左右。这只是个大概比例。

还有一点挺重要的，就是这个百分比是乘以你的缴费基数来算的，不是直接拿你全部工资来乘。这个缴费基数一般是你上一年度月平均工资，但它有个上下限，不能低于当地平均工资的60%，也不能高于300%。如果你工资特别高或者比较低，实际扣的钱跟直接用工资乘以比例算出来的可能会有点差别。

反正跑了这么一趟问下来，总算是把和田职工社保个人要交多少这事儿给捋清楚了。主要是养老8%，医疗2%，失业0.5%左右这三块。工伤和生育个人不用掏钱。希望我这记录对在和田工作或者准备去的朋友们也有点用。