南京社保代缴费用包括哪些？代缴明细全解析

今天跟大家唠唠我在南京代缴社保的事儿，这可不是件轻松活儿，我可是亲自跑好几家机构，才摸清这其中的门道。

我寻思自己找个靠谱的代缴公司，省心省力嘛毕竟自己跑社保局，那人山人海的场面，想想就头大。而且我主要是想解决灵活就业人员的社保问题，自己没单位，只能靠代缴。

我先在网上搜一堆“南京社保代缴”，各种广告铺天盖地。我挑几家看起来比较正规的，逐个打电话咨询。咨询的时候，我主要问清楚这几个问题：

• 他们代缴的服务费怎么收？是按月固定收费，还是按社保基数比例收费？
• 他们都代缴哪些险种？养老、医疗、失业、工伤、生育，是不是五险都包含？
• 他们的社保基数是怎么定的？是按南京市最低基数，还是可以自己选择？
• 他们有没有什么额外的收费项目？比如开户费、档案管理费之类的。

问一圈下来，发现价格真是五花八门。有的机构服务费很低，但仔细一问，发现只能代缴养老和医疗两险，其他的还得自己跑。有的机构服务费高一些，但五险都包含，而且还提供一些其他的增值服务，比如社保政策咨询、代办社保卡之类的。

为搞清楚具体的费用构成，我还特意跑几家机构，让他们给我算个明细账。一般来说，社保代缴费用主要由两部分组成：

• 社保缴纳费用：这部分是交给社保局的，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。费用多少跟你选择的社保基数和缴费比例有关。南京的社保缴费比例是固定的，单位和个人分别承担不同的比例。比如，养老保险单位要交16%，个人要交8%；医疗保险单位要交9%，个人要交2%；失业保险单位和个人都要交0.5%。
• 代缴服务费：这是代缴机构收取的服务费用，用于支付他们的人工成本、场地成本等等。服务费的多少取决于机构的服务内容、服务质量和你的需求。

我找一家看着比较靠谱的代缴公司，他们按月收取服务费，每个月69.9元，包含五险代缴。算下来，每个月总共要交的社保费用大概是1000多块钱（按最低基数）。这还不包括个人承担的10元大病保险和单位承担的4元垃圾处理费。这些都是小钱，可以忽略不计。

签合同的时候，一定要仔细看清楚合同条款。特别是关于缴费时间、缴费方式、退费政策、违约责任等方面的条款。如果有什么不清楚的地方，一定要及时问清楚，免得以后产生纠纷。

提醒大家一句，选择社保代缴机构一定要慎重，尽量选择正规、有资质的机构。可以上网查一下他们的口碑，或者问问身边的朋友有没有推荐的。不要贪图便宜，选择一些不正规的小机构，万一他们跑路，你的社保就白交。

南京社保代缴的费用，主要包括社保缴纳费用和服务费两部分。费用多少跟你选择的社保基数、缴费比例和服务内容有关。在选择代缴机构的时候，一定要多方比较，选择一家靠谱的机构，才能保障自己的权益。