社保跨省视同缴费认定是什么意思？用大白话给你讲清楚。

今天跟大家唠唠我前段时间亲身经历的一件事儿，就是这个社保跨省视同缴费认定。说起来真是折腾了我好一阵子，不过总算是弄明白了，也办妥了，这里就给大家分享下我自己的过程，希望能帮到有类似情况的朋友。

为啥要弄这个？

这不眼瞅着快到退休年龄了嘛我年轻时候在好几个省都待过，工作也换过几个。最早那会儿，很多单位还没正儿八经交社保，但国家政策说那段时间的工龄，符合条件的，能算作“视同缴费年限”，这直接关系到退休后能拿多少养老金。我一个工作地，也就是我打算退休的地方，跟我最早工作的地方不是一个省。这就涉及到跨省认定的问题了，马虎不得。

开始摸索

一开始我真是一头雾水，听别人说过这事儿，但具体咋办，两眼一抹黑。我就先去我现在的社保局问了问。工作人员态度还行，跟我说这事儿主要是看我的个人档案。档案里得有能证明我那段“视同缴费”期间的连续工龄的材料才行。

听到“档案”两个字，我心里咯噔一下。我的档案，因为工作调动，存放的地方也变过几次，一次好像是转到我现在这个市的人才中心了。我就赶紧联系人才中心，确认档案在不在，在就好办。

找材料，翻箱倒柜

确认档案在之后，社保局的人告诉我，需要档案里有明确的记录，比如：

• 我的招工表或者录用通知书
• 历年的工资调整表
• 能证明我工作时间和单位性质的材料

说白了，就是要证明我在国家规定开始交社保之前，确实在国有企业或者县级以上集体单位连续工作过。我赶紧让人才中心把我的档案调出来，我自己也回家翻箱倒柜，看看有没有留下什么老物件能佐证的，比如以前的工作证、劳动手册啥的。

这个过程真是挺麻烦的，得仔细看档案里的每一页纸。幸好我的档案还算比较完整，里面确实有当年的招工登记表、转正定级表，还有一些调资的文件。我还找到一个特别旧的本子，上面有工资发放记录，虽然有点模糊了，但也算是个旁证。

提交申请与审核

把这些我觉得能用上的材料复印标记清楚，然后就带着原件和复印件，又去了趟社保局。到了那儿，填了个申请表，大概就是个人基本信息、工作经历什么的，重点是把需要认定的那段“视同缴费”的时间段写清楚。

然后把复印件交给工作人员，他们也核对了原件。工作人员跟我说，他们收到材料后，要进行审核。这个审核不光是看我交的材料，可能还需要跟档案保管单位核实，甚至可能联系我原先工作过的地方（如果还需要的话）。这个过程需要时间，让我回去等通知。

等待的过程是最熬人的，心里老惦记着这事儿。生怕哪个环节出问题，或者哪个材料不被认可。毕竟这关系到退休后的生活质量。

尘埃落定

大概等了一个多月，具体时间记不太清了，社保局给我打电话，通知我去取一个《基本养老保险视同缴费年限认定表》。我赶紧过去，拿到那张表，看到上面清楚地写着我那段跨省工作经历被认定为视同缴费年限了，心里那块大石头总算是落地了！

工作人员还跟我解释了一下，这个认定结果会记录到我的社保系统里，等我正式办理退休手续的时候，这部分年限就会和实际缴费年限合并计算养老金。

我的几点体会

这回折腾下来，我有几点感受特别深：

• 个人档案太重要了！尤其是对我们这些经历过制度变革的老员工来说，档案就是历史的记录，关键时刻真能派上大用场。一定要搞清楚自己的档案在哪儿，最好保证里面的材料是齐全的。
• 办事要趁早。别等到临退休才着急忙慌地去弄，万一中间缺材料或者需要协调，时间就来不及了。提前几年了解清楚政策，把该准备的准备
• 多问多跑。政策细节多，不同地方可能还有细微差别。自己不清楚的，就去社保局问，一次问不清就多问几次，或者问问有经验的人。脸皮厚点没关系，把事办成最重要。
• 老物件有时也能帮忙。虽然主要看档案，但有些自己保存的老工作证、老照片、老本子，说不定也能作为辅助证明，有备无患。

社保跨省视同缴费认定这事儿，虽然过程可能有点繁琐，但只要材料齐全，按照流程来，还是能办下来的。希望我的这点经历能给大家提个醒，早点关注自己的社保和档案问题，为将来退休做好准备。