医保卡每月打入的金额取决于多个因素,包括个人的年龄、工资水平以及所在地区的政策。以下是一些基本的规则:
1. 对于在职职工:
45岁以下的职工,每月医保卡打入的金额通常是个人工资的2%加上单位划拨的1.2%,即工资的3.2%。
45岁以上的职工,每月医保卡打入的金额通常是个人工资的2%加上单位划拨的1.4%,即工资的3.4%。
接近退休年龄的职工,每月医保卡打入的金额通常是个人工资的2%加上单位划拨的1.8%,即工资的3.8%。
2. 对于退休人员:
退休职工每月医保卡打入的金额通常是按照当地上一年度职工月平均工资的3.9%。
请注意,这些比例和金额可能会根据各地的具体政策有所变动。建议咨询当地的社保局或医保机构以获取最准确的信息
转载请注明出处:http://www.moshrss.com/shebaowenda/9379.html